Opere pubbliche

Contrattazione Integrativa d'Istituto

2017-08-03T15:57:20+02:00

La Contrattazione Integrativa d'Istituto comprende i seguenti documenti (scaricabili in allegato):

Contratto Integrativo d'Istituto
Relazione illustrativa redatta dal Dirigente Scolastico
Relazione tecnica redatta dal DSGA

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dlgs 33/2013

Art. 21 - Obblighi di pubblicazione concernenti i dati sulla contrattazione collettiva::2. Fermo restando quanto previsto dall'articolo 47, comma 8, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, le pubbliche amministrazioni pubblicano i contratti integrativi stipulati, con la relazione tecnico-finanziaria e quella illustrativa certificate dagli organi di controllo di cui all'articolo 40-bis, comma 1, del decreto legislativo n. 165 del 2001, nonché le informazioni trasmesse annualmente ai sensi del comma 3 dello stesso articolo. La relazione illustrativa, fra l'altro, evidenzia gli effetti attesi in esito alla sottoscrizione del contratto integrativo in materia di produttività ed efficienza dei servizi erogati, anche in relazione alle richieste dei cittadini.

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a.s. 2019-20

- Contratto integrativo d'Istituto 2019-20

- FIS ATA

- FIS DOCENTI

- Allegato 1 - MOF

- Intesa per la sicurezza durante gli Esami di Stato 2020

a.s. 2018-19

- Contratto integrativo d'Istituto 2018-19

a.s. 2017-18

- Contratto integrativo d'Istituto 2017-18

- Informazione preventiva

a.s. 2016-17

- Contratto integrativo d'Istituto 2016-17 sottoscritta il 20/12/2016

- Relazione illustrativa del Contratto

- Relazione Tecnico Finanziaria

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Contratto Nazionale

2017-08-03T15:56:10+02:00

Testi contrattuali vigenti:

- CCNL 2016/2018, 19 aprile 2018 vedi

- CCNL reperimento risorse ripristino scatti di anzianità, 13 marzo 2013 LINK esterno

- CCNL rimodulazione posizioni stipendiali, 4 agosto 2011 LINK esterno

- CCNL 2008/2009 II biennio economico, 23 gennaio 2009 LINK esterno

- CCNL 2006/2009 e I biennio economico 2006/2007, 29 novembre 2007 LINK esterno

In alternativa, la documentazione relativa alla contrattazione nazionale è visionabile tramite link esterni:

- al sito del MIUR - Contratto Nazionale del Comparto Scuola;
- al sito dell'ARAN - Contratti Collettivi Nazionali Scuola (per le "interpretazioni autentiche").

{slider=Norma di riferimento}

dlgs 33/2013

Art. 21 - Obblighi di pubblicazione concernenti i dati sulla contrattazione collettiva:1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i riferimenti necessari per la consultazione dei contratti e accordi collettivi nazionali, che si applicano loro, nonché le eventuali interpretazioni autentiche.

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OIV - Nominativi e curricula dei Valutatori

2017-08-02T16:03:36+02:00

I nominativi ed i curricula dei componenti degli Organismi Indipendenti di Valutazione e del Responsabile delle funzioni di misurazione della performance fanno parte dei numerosi documenti in fase di regolamentazione, che in futuro verranno pubblicati (per ora, tale voce non è prevista nella scuola).

{slider=Norma di riferimento}

dlgs 33/2013

Art. 10 - Programma triennale per la trasparenza e l'integrità::8. Ogni amministrazione ha l'obbligo di pubblicare sul proprio sito istituzionale nella sezione: Amministrazione trasparente
c) i nominativi ed i curricula dei componenti degli organismi indipendenti di valutazione di cui all'articolo 14 del decreto legislativo n. 150 del 2009.

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Personale non a tempo indeterminato

2017-08-02T15:44:18+02:00

Gli obblighi di pubblicazione dei dati relativi al personale non a tempo indeterminato (pubblicati in ottemperanza all'art. 16 del D. Lgs. 33/2013) prevedono la definizione:

delle diverse tipologie di rapporto
della distribuzione di questo personale tra le diverse qualifiche e aree professionali

Vedi dati da "Scuola in chiaro"

{slider=Norma di riferimento}

dlgs 33/2013

Art. 17 - Obblighi di pubblicazione dei dati relativi al personale non a tempo indeterminato

1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano annualmente, nell'ambito di quanto previsto dall'articolo 16, comma 1, i dati relativi al personale con rapporto di lavoro non a tempo indeterminato, con la indicazione delle diverse tipologie di rapporto, della distribuzione di questo personale tra le diverse qualifiche e aree professionali, ivi compreso il personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico. La pubblicazione comprende l'elenco dei titolari dei contratti a tempo determinato.

2. Le pubbliche amministrazioni pubblicano trimestralmente i dati relativi al costo complessivo del personale di cui al comma 1, articolato per aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico. {/slider}

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Assenze e presenze

2017-08-01T15:47:18+02:00

{slider=Norma di riferimento}

dlgs 33/2013

Art. 16 - Obblighi di pubblicazione concernenti la dotazione organica e il costo del personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato

3. Le pubbliche amministrazioni pubblicano trimestralmente i dati relativi ai tassi di assenza del personale distinti per uffici di livello dirigenziale.

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Dati generali miur

Dati istituto da Scuola in chiaro"

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Incarichi amministrativi di vertice

2017-08-01T15:17:50+02:00

{slider=Norma di riferimento}

D.Lgs. 33/2016 c.m da D.Lgs. 97/2016
Articolo 14

Obblighi di pubblicazione concernenti i titolari di incarichi politici, di amministrazione, di direzione o di governo e i titolari di incarichi dirigenziali

Incarichi dirigenziali, a qualsiasi titolo conferiti, ivi inclusi quelli conferiti discrezionalmente dall'organo di indirizzo politico senza procedure pubbliche di selezione e titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali.
Dati da pubblicare in tabelle che distinguano le seguenti situazioni: dirigenti, dirigenti individuati discrezionalmente, titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali

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Dirigente scolastico: Dott. Valeriano VARANI

Telefono ufficio: 035.4258726 - 035.4258743

Indirizzo e-mail: bgis02400d@istruzione.it

Curriculum del Dirigente scolastico: scarica pdf

Incarico e contratto: scarica pdf

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Dotazione organica

2017-07-31T19:33:24+02:00

Obblighi di pubblicazione concernenti la dotazione organica e il costo del personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato

{slider=Norma di riferimento}

art. 16 c. 1, 2 del D. Lgs. 33/2013

1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano il conto annuale del personale e delle relative spese sostenute, di cui all'articolo 60, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, nell'ambito del quale sono rappresentati i dati relativi alla dotazione organica e al personale effettivamente in servizio e al relativo costo, con l'indicazione della sua distribuzione tra le diverse qualifiche e aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico.
2. Le pubbliche amministrazioni, nell'ambito delle pubblicazioni di cui al comma 1, evidenziano separatamente, i dati relativi al costo complessivo del personale a tempo indeterminato in servizio, articolato per aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico.

Per quanto riguarda gli obblighi di pubblicazione concernenti la dotazione organica e il costo del personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato, attualmente è possibile fare riferimento unicamente al sito del MIUR, poiché esso sostiene le spese per l'organico a tempo indeterminato.

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Per le istituzioni scolastiche i dati sono disponibili sul sito dell'amministrazione centrale, nel portale Scuola In Chiaro.

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Posizioni organizzative

2017-07-31T15:36:46+02:00

Per posizione organizzativa si intende il conferimento a personale dipendente delle pubbliche amministrazioni di particolari incarichi per il cui assolvimento sono richieste particolari competenze culturali e professionali. Destinatari di tali incarichi possono essere, secondo la contrattazione collettiva, solo i dipendenti appartenenti all'area apicale di ciascun comparto, ovvero l'area C o quella D per il solo comparto regioni – enti locali.

L'incarico in questione è sempre a tempo determinato, revocabile, retribuito e concesso per lo svolgimento di colpiti ben tipizzati, come la direzione di unità organizzative, lo svolgimento di mansioni per le quali è richiesta l'iscrizione in albi professionali o il compimento di attività di staff, di studio o, anche, di controllo e vigilanza, restando esclusa la possibilità di conferire incarichi a contenuto generico al solo scopo di premiare sotto il profilo retributivo taluni dipendenti.

Gli obblighi prevvisti dalla sezione Posizioni organizzative non riguardano questa pubblica amministrazione.

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dlgs 33/2013

Articolo 10 , comma 8, lettera d

8 - Ogni amministrazione ha l'obbligo di pubblicare sul proprio sito istituzionale nella sezione: «Amministrazione trasparente»
d) i curricula e i compensi dei soggetti di cui all'articolo 15, comma 1, nonche' i curricula dei titolari di posizioni organizzative, redatti in conformita' al vigente modello europeo. {/slider}

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Sanzioni per mancata comunicazione dei dati - Personale

2017-07-31T11:09:54+02:00

Provvedimenti relativi alla mancata o incompleta comunicazione delle informazioni e dei dati relativi.

Articolo 47: Sanzioni per la violazione degli obblighi di trasparenza per casi specifici

1. La mancata o incompleta comunicazione delle informazioni e dei dati di cui all'articolo 14, concernenti la situazione patrimoniale complessiva del titolare dell'incarico al momento dell'assunzione in carica, la titolarita' di imprese, le partecipazioni azionarie proprie, del coniuge e dei parenti entro il secondo grado, nonchè tutti i compensi cui da diritto l'assunzione della carica, dà luogo a una sanzione amministrativa pecuniaria da 500 a 10.000 euro a carico del responsabile della mancata comunicazione e il relativo provvedimento è pubblicato sul sito internet dell'amministrazione o organismo interessato.

Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)

2017-07-21T06:22:20+02:00

{slider=Norma di riferimento}

dlgs 33/2013

Art. 18 - Obblighi di pubblicazione dei dati relativi agli incarichi conferiti ai dipendenti pubblici
1. Fermo restando quanto previsto dall'articolo 9-bis, le pubbliche amministrazioni pubblicano l'elenco degli incarichi conferiti o autorizzati a ciascuno dei propri dipendenti, con l'indicazione della durata e del compenso spettante per ogni incarico.

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- Incarichi ai dipendenti - anno 2019

- Incarichi ai dipendenti - anno 2018